Команда платформи з пошуку роботи у сфері IT та грального бізнесу LCWork розуміють, що з настанням воєнного стану як підприємці, так і працівники зіштовхнулись з величезною кількістю юридичних запитань стосовно роботи. Тому LCWorks пропонує безкоштовні юридичні консультації. Це чудова можливість для спеціалістів, які втратили роботу розповісти про свої навички, а підприємцям — знайти “того самого” кандидата на потрібну посаду. Тим паче, навіть у воєнний стан в Україні залишається відкритими безліч вакансій.
Що корисного дізнаються для себе роботодавці
- Скільки компанія має платити працівникові.
- Чи можна звільнити працівника.
- Коли можна звільнити працівника.
- Як проводити табелювання.
- Чи надає держава допомогу компаніям.
- Як перевезти компанію до іншої країни.
- Чи можна закрити організацію під час війни.
- Які податки потрібно сплачувати під час військового стану.
- Яка різниця між скороченням штату та звільненням працівників.
- Чи можна отримати державну допомогу, якщо бізнес не має доходів.
Співробітники мають знати свої права
- Компанія зникла з першого дня війни, не виплативши зарплати навіть за лютий.
- Компанія закрилася і не виходить на зв’язок, документи залишились у компанії.
- Чи зобов’язана компанія платити зарплату, якщо співробітник не працює.
- Чи може компанія звільнити.
- Чи є право на підписання трудового договору за кордоном, якщо в Україні його не розірвано.
- Що робити, якщо є бажання звільнитися та забрати документи, але роботодавець відмовляє у цьому.
- Як закон захищає тих, хто зараз перебуває на офіційній службі у ЗСУ.
- Якщо роботодавець став банкрутом, чи є права, щоб не залишитися без грошей.
- А також можна ставити будь-які інші запитання на тему роботи бізнесу та відносин із компаніями.
Для зручності, компанія створила гугл-форму для запитань.
Окрім цього, щоб допомогти роботодавцям, платформа з початку війни встановила безкоштовний пакет на розміщення двох вакансій.
Та якщо ви все-ж захочете придбати бізнес-пакет на розміщення більше двох вакансій, то 20% з його вартості будуть перераховані на допомогу ЗСУ.
24 лютого для всіх стало точкою неповернення. Букет емоцій був у кожного українця. І якщо перший тиждень повномасштабного вторгнення росії, підприємства та працівники могли собі дозволити забути про роботу, то далі так діяти не можна було.
Варто пам’ятати, що знаючи свої права – нам легче допомагати економіці країни. Давайте з розумом використовувати цю можливість на повну, бо все обов’язково буде Україна!
